Узбекистан, Ташкент – АН Podrobno.uz. Президент Шавкат Мирзиёев подписал постановление, направленное на усиление социальной защиты работников государственных медицинских учреждений. Новый документ предусматривает масштабный пакет финансовых и социальных мер, которые начнут действовать с 2026 года и затронут тысячи врачей, медсестер и фармацевтов по всей стране.
Согласно постановлению, с 2026 года каждый сотрудник государственных медучреждений будет ежегодно получать праздничную премию ко Дню медицинских работников. Размер поощрения составит не менее одного минимального размера оплаты труда, который сегодня равен 1, 271 миллиона сумов. Средства будут выделяться из Фонда материального стимулирования и развития медучреждений.
Также учреждается ежегодный конкурс по ряду номинаций — от “Лучшей семейной поликлиники” до “Лучшего врача региона”. Победители получат внушительные премии: медицинские организации — по 500 миллионов сумов, руководители, врачи и медицинские работники — по 30 миллионов сумов. Лучшие управленцы будут представлены к почетному званию “Заслуженный работник здравоохранения Республики Узбекистан” и направлены на зарубежные стажировки за счет государства.
Еще одно важное изменение — переход государственных медучреждений на пятидневную рабочую неделю с 1 апреля 2026 года. При этом больницы и поликлиники продолжат работать в дежурном режиме по выходным и праздникам, чтобы обеспечить непрерывное оказание медицинской помощи.
Постановление также вводит ряд новых стимулирующих выплат. Врачи, внедрившие инновационные методы лечения с положительным результатом, получат единовременную выплату в размере 50 базовых расчетных величин. Детям медиков со стажем работы не менее 15 лет компенсируют 30% стоимости контракта на обучение в бакалавриате, но не более 15 БРВ. Государство также покроет расходы на публикации в международных научных журналах с высоким импакт-фактором, а для 500 медиков ежегодно оплатит 25% первоначального взноса по ипотеке при наличии стажа от 15 лет.
Кроме того, с 2026 года специалисты, прошедшие национальную аккредитацию, будут получать ежемесячную надбавку 10% к окладу — эта мера направлена на повышение профессионального уровня и мотивации врачей.
Для медицинских работников вводятся дополнительные социальные льготы. Один раз в год сотрудники со стажем от трех лет смогут бесплатно проходить высокотехнологичное лечение, а медики с опытом работы свыше 15 лет получат бесплатную санаторную путевку — за счет Федерации профсоюзов и средств медучреждений. Также для всех работников медицины вдвое снижаются платежи за государственные услуги.
Для реализации программы государство увеличит объем финансирования отрасли. С 2026 года Фонд развития медицины будет ежегодно получать дополнительно 100 миллиардов сумов, которые направят на премии, льготы и стимулирующие выплаты.
Новый пакет мер станет одним из самых масштабных шагов по поддержке медицинских работников за последние годы и, по замыслу правительства, должен укрепить престиж профессии врача и повысить привлекательность работы в государственных медучреждениях.
Комментарии отсутствуют